Sau phản ánh của Báo Lao Động, các giáo viên hợp đồng theo Nghị định 111 ở Quảng Trị đã nhận được lương những tháng hè.
Sau phản ánh của Báo Lao Động, các giáo viên hợp đồng theo Nghị định 111 ở Quảng Trị đã nhận được lương những tháng hè.
Ngày 20.10, ông Nguyễn Văn Khánh - Chủ tịch UBND xã Nam Ba Đồn (tỉnh Quảng Trị) cho biết, địa phương đã nhận được gần 1 tỉ đồng từ nguồn kinh phí cấp về để chi trả tiền lương cho đội ngũ giáo viên hợp đồng theo Nghị định 111.
Có 23 giáo viên được chi trả lương của các tháng 6, 7 và 8 năm 2025 với tổng số tiền gần 550 triệu đồng. UBND xã đã bàn giao toàn bộ kinh phí về cho các trường để thực hiện chi trả đúng quy định.
Hiệu trưởng Trường THCS Quảng Sơn (xã Nam Ba Đồn) Nguyễn Xuân Thứ xác nhận, nhà trường đã nhận được kinh phí lương của các giáo viên hợp đồng theo Nghị định 111, trong đó có cả phần lương tháng 6, 7, 8 mà Báo Lao Động từng phản ánh.
Hiện toàn bộ số tiền đã được chuyển đến từng giáo viên theo đúng hợp đồng.
Một giáo viên từng phản ánh đến Báo Lao Động cũng xác nhận, sau khi báo thông tin, các trường đã hoàn tất chi trả tiền lương của 3 tháng hè đúng theo hợp đồng đã ký.
Trước đó, Sở Tài chính tỉnh Quảng Trị cho biết, UBND tỉnh đã có quyết định trích từ nguồn “Kinh phí hợp đồng lao động theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP” thuộc dự toán ngân sách năm 2025 để cấp kinh phí cho UBND các xã, phường chi trả lương và hỗ trợ hoạt động cho giáo viên hợp đồng giảng dạy tại các cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập.
Tổng kinh phí được phân bổ trên toàn tỉnh là 37,2 tỉ đồng. Các địa phương chịu trách nhiệm quản lý, sử dụng nguồn vốn đúng mục đích, đồng thời thực hiện thanh - quyết toán tài chính theo quy định.
Như Báo Lao Động thông tin, nhiều giáo viên tại các xã Nam Ba Đồn, Nam Gianh phản ánh đến Báo Lao Động việc chưa được thanh toán lương theo hợp đồng. Anh S, giáo viên một trường trung học cơ sở, cho biết hợp đồng của anh có hiệu lực từ 1.9.2024 đến 31.8.2025, quy định lương được trả vào đầu hoặc cuối tháng.
Theo phản ánh, trong năm học 2023 - 2024, giáo viên vẫn được chi trả lương hè theo quy định. Tuy nhiên, từ tháng 6.2025 đến nay, nhiều người chưa nhận được lương hè dù đã hoàn thành đầy đủ nhiệm vụ giảng dạy, tham gia tập huấn, coi thi, chấm thi và các công tác chuyên môn khác.
Việc chậm chi trả lương khiến đời sống giáo viên gặp nhiều khó khăn, nhất là trong bối cảnh vật giá tăng cao và thu nhập hạn chế. Nhiều ý kiến mong cơ quan chức năng sớm giải quyết để bảo đảm quyền lợi và ổn định đời sống cho giáo viên.
Đọc bài gốc tại đây.